一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

甘肅事業(yè)單位考試就上云職公招

(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

二、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘計劃1名(詳見附件1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(四)具備崗位所需的文化程度、專業(yè)或技能條件;崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

西藏公務(wù)員

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名:

(一)在讀高校非2025屆畢業(yè)生(指2026年及以后畢業(yè)的畢業(yè)生);

(二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

(三)曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職的人員;

(四)尚未解除黨紀、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;

(五)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

(六)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且在記錄期限內(nèi)的人員;

四川事業(yè)單位考試就上云職公招

(七)被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(八)已與事業(yè)單位簽訂聘用合同、未滿雙方約定最低服務(wù)年限且雙方未協(xié)商一致的人員;

(九)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

(十)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過株洲市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)(https://rsj.zhuzhou.gov.cn/)和株洲市石峰區(qū)政府門戶網(wǎng)(http://www.shifeng.gov.cn/)面向社會公開發(fā)布。后續(xù)其他各環(huán)節(jié)信息通過石峰區(qū)人民政府門戶網(wǎng)“通知公告”欄發(fā)布，不會另行通知，請考生務(wù)必自行密切關(guān)注。

(二)報名

1.報名時間

2025年9月11日至9月17日的工作日，上午9時00分-12時00分,下午14時30分-17時30分。

2.報名方式

采取現(xiàn)場報名的方式。

3.報名地點

石峰區(qū)政府機關(guān)大樓三樓319辦公室

4.報名材料

(1)請應(yīng)聘人員登錄株洲市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)、株洲市石峰區(qū)政府門戶網(wǎng)，自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2，如實填寫，一式一份，報名表上貼本人近期同底1寸免冠彩色照片，另附相同照片1張，背面注明姓名及應(yīng)聘崗位)，須在承諾欄手寫簽名。

(2)本人有效身份證(正反面)原件及復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)下載的帶有效二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》打印件(在海外取得的學(xué)歷學(xué)位，須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認證信息)。

(3)中共黨員(預(yù)備黨員)證明(附件3)。

(4)其他要求中的相關(guān)證書、聘書原件及復(fù)印件。

5.相關(guān)要求

(1)本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

(2)招聘公告中高校畢業(yè)生是指近3年內(nèi)畢業(yè)(2025、2024、2023)、招聘過程中未落實編制內(nèi)工作的畢業(yè)生。

(3)本次招聘專業(yè)以《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由用人單位提出意見，報主管部門認定，同時報同級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。

(4)報考人員提供的證書、資料信息必須真實有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和招聘資格。應(yīng)聘人員報名與考試時使用的身份證件必須一致，否則不得參加考試。

(5)報考人員現(xiàn)場領(lǐng)取準考證，憑身份證原件和準考證原件參加考試。

2023年公務(wù)員通知

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查，且資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，則取消其考試或聘用資格。

(四)考試

1.開考比例

本次招聘為高層次人才崗位，不設(shè)置開考比例。

2.考試方式

采取直接考核的方式進行。通過資格審查人員全部參加直接考核。直接考核的形式為面談，主要考核應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、專業(yè)知識、綜合分析、語言表達等(按百分制折算成綜合成績，總分100分，保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)。

具體考核時間、地點另行通知。

3.合格分數(shù)線

設(shè)置考核成績合格分數(shù)線75分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線，則取消該崗位招聘計劃。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考核成績排名先后(考核成績精確到小數(shù)點后兩位)，招聘單位按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行，增加涉毒毛發(fā)檢測。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者，或放棄資格者，公示前按應(yīng)聘同一崗位考核成績排名先后依次等額遞補1次，擬聘用人員公示后不再進行遞補。

五、公示

安徽事業(yè)單位考試就上云職公招

招聘單位根據(jù)考核成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，并在株洲市石峰區(qū)政府門戶網(wǎng)公示5個工作日。

六、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘用人員在本區(qū)至少服務(wù)滿5年。

七、注意事項

(一)本次公開招聘工作紀委監(jiān)委全程參與監(jiān)督，嚴肅公開招聘紀律，對招聘過程中發(fā)現(xiàn)的各種違紀違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理。

(二)應(yīng)聘人員務(wù)必及時關(guān)注株洲市石峰區(qū)政府門戶網(wǎng)與本次招聘有關(guān)的通知、公告、公示等信息。若因本人未及時關(guān)注相關(guān)信息造成的后果，責(zé)任自負。

(三)實行誠信考試，應(yīng)聘人員需按要求承諾所提供的材料真實有效，符合應(yīng)聘崗位所需的資格條件;主動報告與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員的親屬關(guān)系，并執(zhí)行回避相關(guān)規(guī)定。

本次招聘政策由株洲市石峰區(qū)委組織部、株洲市石峰區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

八、咨詢與監(jiān)督

咨詢電話:0731-22629700(株洲市石峰區(qū)人力資源和社會保障局) 0731-22629652(株洲市石峰區(qū)委組織部)

監(jiān)督電話:0731-22629879(株洲市石峰區(qū)紀委監(jiān)委)