一、招聘原則
按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位
01崗 財(cái)務(wù)專(zhuān)員 1名
02崗 運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員 1名
上述崗位招聘要求詳見(jiàn)《招聘工作人員崗位表》(附件1)。
2023年公務(wù)員筆試
三、招聘人員基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
(三)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件,符合體檢相關(guān)要求;
(四)具備招聘職位要求的各項(xiàng)資格條件;
(五)年齡要求:18周歲以上35周歲以下(在1990年8月至2007年8月期間出生);
(六)有下列情形之一,不得報(bào)考或取消考錄資格:
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;或被開(kāi)除公職的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;或尚未解除黨紀(jì)、內(nèi)部處分的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
青海事業(yè)單位考試就上云職公招
5.在各級(jí)人事考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;
6.現(xiàn)役軍人;或在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
7.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
8.其他不得聘用的情形。
(七)具體條件要求:
1.證書(shū)、工作經(jīng)歷等資格條件
招聘崗位要求的其它各類(lèi)證書(shū)等,報(bào)考者必須在2025年8月31日前取得證書(shū)或已通過(guò)考試。工作經(jīng)歷等需計(jì)算年限的條件,開(kāi)始時(shí)間均為相關(guān)經(jīng)歷生效的第一天,截止時(shí)間均為2025年8月31日。
2.學(xué)歷學(xué)位條件
(1)全日制普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū);非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)的畢業(yè)生須于2025年8月31日前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)。
(2)報(bào)考人員取得的學(xué)歷須在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)上可查詢(xún)認(rèn)證。招聘崗位有學(xué)位要求的,報(bào)考人員取得的學(xué)位須在中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查詢(xún)認(rèn)證。
根據(jù)福建省教育廳、財(cái)政廳、物價(jià)局、人事廳、發(fā)改委《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”、“雙專(zhuān)業(yè)”教育的意見(jiàn)》(閩教高〔2009〕9號(hào)),經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并獲得“雙學(xué)位”、“雙專(zhuān)業(yè)”證書(shū)的報(bào)考人員,由省教育廳進(jìn)行省內(nèi)統(tǒng)一電子注冊(cè),在本省范圍內(nèi)承認(rèn)其學(xué)歷、學(xué)位。此類(lèi)報(bào)考人員的“雙學(xué)位”、“雙專(zhuān)業(yè)”所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位,須在福建省“雙學(xué)位”、“雙專(zhuān)業(yè)”畢業(yè)生學(xué)位證書(shū)畢業(yè)證書(shū)信息查詢(xún)平臺(tái)(http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy)可進(jìn)行查驗(yàn)。
報(bào)考人員持香港、澳門(mén)、臺(tái)灣地區(qū)或國(guó)外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考的,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明。學(xué)歷認(rèn)證可登陸中國(guó)留學(xué)網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢(xún)認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
3.專(zhuān)業(yè)條件
專(zhuān)業(yè)條件設(shè)置為“××類(lèi)”的招聘崗位,符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄(2025年)》(附件1)中“××類(lèi)”所列專(zhuān)業(yè)的報(bào)考人員準(zhǔn)予報(bào)考。
筆試成績(jī)
四、招聘程序
本次招聘主要采取公開(kāi)報(bào)名、資格審查、考試、成績(jī)公示、體檢、考察、聘用公示等程序,具體形式根據(jù)崗位和報(bào)名人數(shù)而定。
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方法:采取網(wǎng)上報(bào)名方式,2025年8月25日至8月31日17時(shí)為統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間,報(bào)考人員可登錄微信小程序“石獅人才網(wǎng)官方”中“公開(kāi)招考”欄目進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名提交材料:
(1)本人有效身份證正反面掃描件;
(2)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(必須在有效驗(yàn)證期內(nèi))等掃描件;
(3)本人近期1寸電子檔免冠彩色照片。
(4)崗位要求的其他證明材料。
3.注意事項(xiàng):
(1)本次考試不收取報(bào)名費(fèi)。
(2)考生要如實(shí)完整填寫(xiě)報(bào)名表,且注意接聽(tīng)電話(huà)通知。對(duì)因聯(lián)系方式填寫(xiě)有誤或聯(lián)系方式無(wú)法保持暢通等而影響招聘的,后果由報(bào)考人員自負(fù)。對(duì)于因信息填寫(xiě)不完整而影響資格條件判斷的,將不予通過(guò)資格審核。
4.資格審查:按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)所有報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,報(bào)考人員提供的信息和相關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。通過(guò)資格審查確定考試人員名單。
(二)考試
考試采取面試方式進(jìn)行。原則上招聘人數(shù)與報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到1:3方可開(kāi)考,未達(dá)到1:3的,由福建省福獅產(chǎn)投置業(yè)有限公司決定是否開(kāi)考。
1.面試:時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試內(nèi)容:重點(diǎn)考察考生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)分析、解決問(wèn)題及臨場(chǎng)發(fā)揮能力。
3.面試成績(jī)實(shí)行百分制,總分100分,面試成績(jī)即為考生總成績(jī),合格線(xiàn)60分。若面試人數(shù)等于招聘計(jì)劃數(shù),考生面試成績(jī)必須達(dá)到70分。面試成績(jī)低于合格線(xiàn)的,不予錄用。
(三)成績(jī)公示:面試總成績(jī)及排名經(jīng)公示3個(gè)工作日,沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響結(jié)果的,進(jìn)行體檢、考察等。
(四)體檢
根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分按招聘職位計(jì)劃數(shù)的1:1比例確定體檢人員,統(tǒng)一到指定的市級(jí)綜合性醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由體檢人員自行承擔(dān),體檢是否合格以醫(yī)院出具報(bào)告為準(zhǔn)。體檢不符合要求的不得列為考察對(duì)象。
(五)考察。按1:1比例對(duì)體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行考察。核查征信,并要求考生提供由當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)開(kāi)具的無(wú)犯罪記錄或綜治證明。
(六)聘用公示。對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示;公示期5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,不存在問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)經(jīng)查實(shí)存在問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。
(七)辦理入職。聘用人員須在接到聘用通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期未報(bào)到的,取消聘用資格。情況特殊的,經(jīng)公司同意,可延期報(bào)到。
(八)人員遞補(bǔ)。報(bào)考人員在體檢、考察、聘用公示等環(huán)節(jié)因主動(dòng)放棄或不符合要求等原因出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),由用人單位決定是否在該崗位符合條件的其他報(bào)考人員中按成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。
五、用工形式及待遇
1.本次聘用人員采取項(xiàng)目化用工方式,與用工單位簽訂勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的,予以解聘。
2.本次聘用人員薪酬福利按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,辦理五險(xiǎn)一金,提供餐費(fèi)補(bǔ)貼和其他福利等。
六、其它事項(xiàng)
筆試成績(jī)
本方案僅適用于本次招聘,未盡事宜由福建省福獅產(chǎn)投置業(yè)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
福建省福獅產(chǎn)投置業(yè)有限公司
2025年8月25日
附件1崗位信息表.xls附件2福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄(2025年).docx
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